L'idée clé
Manager, c’est obtenir de meilleurs résultats d’un groupe que la somme des individus, via le but, les gens et les processus. Le premier travail n’est pas de tout savoir mais d’aider chacun à réussir. Le doute et le syndrome de l’imposteur font partie du métier, surtout au début.
Pour un jeune manager
Écrit par quelqu’un qui a débuté jeune et le raconte honnêtement. Le livre le plus proche de votre situation.
La limite
Contexte très « tech / grande boîte » ; à transposer pour une TPE/PME.
Cette fiche décrit des idées et ne reproduit aucun passage de l'ouvrage. Pour aller plus loin, procurez-vous le livre.